AZULEJO UGT y CCOO ponen fecha a la primera concentración por el convenio de la cerámica
Los sindicatos mayoritarios del sector ya han fijado cuándo empezarán las primeras movilizaciones ante el atasco de las negociaciones del convenio colectivo del sector azulejero. 16 noviembre 2023 09:57
UGT y CCOO ya tienen decidido cuándo empezarán las primeras movilizaciones ante el atasco de las negociaciones del convenio colectivo del sector azulejero.
Será el próximo 1 de diciembre, fecha en la que la Federación de Industria, Construcción y Agro de UGT (FICA) celebrará una asamblea en la sede del sindicato y, a continuación, tendrá lugar una concentración. En la protesta participará también CCOO.
Las movilizaciones anunciadas por los sindicatos surgen después de meses de reuniones con la patronal para negociar las condiciones salariales y laborales de los trabajadores del azulejo, una conversaciones que están en punto muerto. De hecho, las posturas entre la patronal del sector, Ascer, y los representantes sindicales siguen muy distantes, ya que los empresarios proponen una mejora retributiva del 2,5% para este año, del 2% en el 2024 y el 1,5% en el 2025. Unas cifras que Ascer justifica en la grave crisis de la industria, y que los sindicatos ven inasumibles, ya que supondrían más pérdidas en el poder adquisitivo de los empleados.
UGT y CCOO, por su parte, plantean un alza del 10% en tres años, tal y como se acordó en el acuerdo nacional.
UGT y CCOO ya tienen decidido cuándo empezarán las primeras movilizaciones ante el atasco de las negociaciones del convenio colectivo del sector azulejero.
Será el próximo 1 de diciembre, fecha en la que la Federación de Industria, Construcción y Agro de UGT (FICA) celebrará una asamblea en la sede del sindicato y, a continuación, tendrá lugar una concentración. En la protesta participará también CCOO.
Las movilizaciones anunciadas por los sindicatos surgen después de meses de reuniones con la patronal para negociar las condiciones salariales y laborales de los trabajadores del azulejo, una conversaciones que están en punto muerto. De hecho, las posturas entre la patronal del sector, Ascer, y los representantes sindicales siguen muy distantes, ya que los empresarios proponen una mejora retributiva del 2,5% para este año, del 2% en el 2024 y el 1,5% en el 2025. Unas cifras que Ascer justifica en la grave crisis de la industria, y que los sindicatos ven inasumibles, ya que supondrían más pérdidas en el poder adquisitivo de los empleados.
UGT y CCOO, por su parte, plantean un alza del 10% en tres años, tal y como se acordó en el acuerdo nacional.